2001 год. Менеджер бейсбольной команды Oakland Athletics Билли Бин, столкнувшись с поражением в решающем матче от New York Yankees, чей бюджет значительно превосходит его собственный, принимает решение полностью пересмотреть подход к формированию состава. Эта идея возникает у него во время деловой поездки в Кливленд, где он встречает недавнего выпускника Йельского университета, экономиста Питера Брэнда.
Брэнд предлагает революционный метод оценки игроков, построенный на математических расчётах и анализе их индивидуальной статистики. Этот подход позволяет определять реальную полезность спортсменов, игнорируя традиционные, но часто ошибочные критерии отбора, и открывает перед Oakland Athletics новые возможности для конкуренции с более богатыми клубами.
